El Sindicato Profesional de la Enfermería SATSE-Córdoba ha informado mediante una nota de prensa que denunciará judicialmente al Director Gerente del Área Sanitarios Norte por ocultarle y negarle información solicitada para poder ejercer su labor representativa y de protección de los derechos de los profesionales, con garantías y solvencia ante los trabajadores.

Desde el sindicato se asegura que se ha solicitado de manera reiterada y desde el pasado mes de marzo, al Director Gerente del Área Sanitaria Norte, Juan Espinar, información referente a los acuerdos de Gestión de todas las Unidades de Gestión Clínica (UGC) del Área Sanitaria Norte de Córdoba, tanto del Hospital Valle los Pedroches como de cada Centro de Salud.

En este sentido SATSE ha solicitado información y documentación acreditativa de cada acuerdo de Gestión Clínica de 2016, por ser necesario para ejercer su labor representativa, ya que dichos acuerdos de Gestión tienen un alto contenido de repercusiones laborales y retributivas, así como presupuestarias, de control del gasto, de ausencias por enfermedad, etc., sigue informando el sindicato.

«A pesar de todo ello, el gerente se niega desde hace meses, a dar la información solicitada, con un comportamiento oscurantista y carente de transparencia que dificulta seriamente el clima de confianza y lealtad institucional que ha de preservar la relación entre la Administración Pública y los representantes de los profesionales», apuntan.

Continúa SATSE afirmando que de persistir esta situación que atenta contra la libertad y tutela sindical, en los próximos días procederá a la presentación de la correspondiente demanda judicial, con el objetivo de reclamar judicialmente el acceso a la información documental necesaria para poder realizar su trabajo como representante legal de los profesionales y hacerlo con solvencia y responsabilidad.

 

 

 

 

SATSE recuerda que no es la primera vez que se ha visto obligado a acudir a los tribunales contra la Administración Sanitaria de la Junta de Andalucía por ocultarle y negarle información, y tampoco es la primera vez que los jueces han condenado y obligado a ésta a facilitar la información a la que legalmente SATSE tiene derecho, para la defensa y protección de los derechos laborales, retributivos y profesionales de los trabajadores a los que representa.