• El nuevo contenedor marrón que se va a instalar en los municipios está destinado a residuos orgánicos como restos de comida, frutas, verduras, cáscaras de huevo, posos de café o servilletas usadas

La Diputación de Córdoba, a través de Epremasa, ha puesto en marcha una iniciativa para acercar a comerciantes y colectivos sociales la información sobre próxima instalación del quinto contenedor o contenedor marrón en 72 municipios de la provincia. La campaña, que se inició en el mes de marzo, trata de concienciar a la población sobre la necesidad de separar de forma adecuada los restos orgánicos de otros desechos, para facilitar su reciclaje.

El objetivo de la institución provincial es el de ofrecer una información general al conjunto de la población, pero también atender de forma específica a colectivos concretos de grandes productores, como comerciantes, junto con asociaciones de carácter social que pueden contribuir a la concienciación sobre la necesidad de avanzar hacia un reciclaje más selectivo. El nuevo contenedor marrón que se va a instalar en los municipios está destinado a residuos orgánicos como restos de comida, frutas, verduras, cáscaras de huevo, posos de café o servilletas usadas. Una correcta separación permitirá su transformación en compost, un abono natural, y en biogás, una fuente de energía renovable.

Este proceso se realiza en el complejo medioambiental de Montalbán de Córdoba. Allí, los residuos se tratan mediante un proceso de revisión controlado. El éxito del sistema depende de una correcta separación en los hogares, evitando que se depositen plásticos, latas, toallitas o pañales. Del mismo modo, se recuerda especialmente que el cabello humano y de animales no debe echarse en el contenedor marrón. Esto es porque entorpece el proceso de compostaje y reduce la calidad del resultado final. 

Hasta ahora, esta campaña ha llegado ya a un total de 35 municipios de la provincia y continuará en las próximas semanas hasta completar un itinerario que concluirá a finales del mes de mayo. Una campaña que ha previsto reuniones específicas con determinados colectivos ciudadanos.

El delegado de Infraestructuras, Agricultura y Sostenibilidad de la institución provincial, Andrés Lorite, ha explicado que «en esta campaña de divulgación se han contemplado una serie de mensajes para su difusión en medios de comunicación, además de una unidad móvil que está recorriendo todos los municipios que cuentan con convenios con Epremasa, para ofrecer toda la información en relación a la correcta separación de los distintos residuos». 

En esta línea, en el ámbito de la divulgación, también se han previsto siete reuniones comarcales a las que se convocará a empresas y grandes productores, como industrias, comercios, residencias o colegios, a los que se ofrecerán indicaciones de cómo realizar la correcta separación de residuos. «La implantación del quinto contenedor tiene como objetivo la reutilización de la materia orgánica para obtener compost y energía, cualquier fallo en la separación de estos residuos pone en riesgo todo el proceso de reciclaje», ha aclarado Lorite.

Además, entre los colectivos prioritarios también se ha incluido a la población infantil y juvenil, para los que se han creado materiales específicos como unas fichas didácticas y un cómic. Con estos materiales, ha añadido Lorite, «queremos facilitar a los equipos docentes el trabajo no solo relacionado con el uso del quinto contenedor, sino la importancia que esto tiene para avanzar hacia la sostenibilidad y el cuidado del medioambiente». 

La comarca de Los Pedroches celebrará esta semana una conferencia centrada en las oportunidades de negocio vinculadas a la Base Logística del Ejército de Tierra y su impacto en el tejido empresarial local. El encuentro tendrá lugar el martes 17 de febrero de 2026 a las 12:30 horas en la sede de Adroches, ubicada en Dos Torres.

La ponencia será impartida por José Antonio Plasencia Cruz, Coronel (Reserva) especialista en Contratación Pública y Gestión Contractual, que abordará las claves para que las empresas de la comarca puedan acceder a contratos y líneas de colaboración relacionadas con la Base Logística del Ejército de Tierra.

La iniciativa busca informar y orientar a empresarios y emprendedores de Los Pedroches sobre los procedimientos de contratación pública, los requisitos administrativos y las posibilidades reales de participación en proyectos asociados a esta infraestructura estratégica.

No es la primera actividad que se celebra en este sentido en la comarca de Los Pedroches ya que el 23 de noviembre de 2022 se avanzó en una charla similar en el Teatro El Silo de Pozoblanco, un encuentro dedicado igualmente a avanzar las posibles oportunidades de negocio de esta infraestructura en el territorio. 

La Consejería de Turismo, Cultura y Deporte organiza un amplio programa de actividades en Córdoba con motivo de las Jornadas Europeas de Patrimonio 2025. Bajo el lema «Patrimonio y arquitectura: una ventana al pasado, una puerta al futuro», la programación se desarrollará del 4 de octubre al 29 de noviembre e incluirá rutas urbanas, visitas guiadas, exposiciones, conferencias y talleres dirigidos a toda la ciudadanía.

La programación recorrerá distintos municipios cordobeses, entre ellos, algunos de la comarca de Los Pedroches. Así, Belalcázar (8 de noviembre) presentará la ruta «A dos bandas», que permitirá conocer la rehabilitación y ampliación del Ayuntamiento con el profesor Javier Tejido y descubrir el Convento de Santa Clara de la Columna, donde destacan sus techos de madera y ricos artesonados.

Por su parte, Pozoblanco y Villanueva de Córdoba serán protagonistas de la ruta «Bóvedas atemporales», que combinará ejemplos de arquitectura contemporánea como el Parque de Bomberos de Pozoblanco, obra del arquitecto Juan Carlos Cobos, con edificios patrimoniales singulares del norte cordobés.

Resto de las actividades en la provincia

Saliendo de la comarca de Los Pedroches, Baena (25 de octubre) acogerá la ruta «Revisión y mirada», con visitas al Teatro Liceo y el Ayuntamiento, ambos diseñados por el arquitecto y escultor Juan Cuenca (cofundador del Equipo 57 y Premio Nacional de Diseño), así como a la rehabilitación del Castillo de Baena, realizada por el arquitecto López Osorio.

Fernán Núñez (19 de octubre) abrirá su centro histórico para mostrar la riqueza del barroco cordobés en torno a la plaza de armas y el palacio del siglo XVIII, acompañado por edificaciones de uso escolar, bodeguero y agrícola. Posadas y Guadalcázar (18 de octubre) ofrecerán la ruta «Emparrados imperecederos», que incluirá la biblioteca Antonio Gala y el Centro de Iniciativa Empresarial, ambos galardonados con el premio de arquitectura Félix Hernández.

Puente Genil (11 de octubre) será escenario de la ruta «Colonización y progreso», con la visita al poblado de Cordobilla, inscrito en el Registro DOCOMOMO Ibérico, y a la histórica fábrica de harinas y electricidad La Alianza, primera central eléctrica de Andalucía.

Actividades en la capital

En Córdoba capital, las rutas permitirán explorar espacios donde tradición e innovación se encuentran: «El patio: pasado y presente I» (15 de noviembre) recorrerá el Centro de Salud Lucano y el Archivo Municipal, guiada por arquitectos autores de los proyectos. «El patio: pasado y presente II» (22 de noviembre) unirá el Edificio Tándem y la Posada del Potro, con intervención musical exclusiva del grupo Electronic Flamenco Esquejes.

«Proporción cordobesa» (29 de noviembre) mostrará la influencia de la fórmula arquitectónica formulada por Rafael de la-Hoz, con visita a la iglesia de Santa Marina y el convento de la Merced. El Museo Arqueológico y Etnológico de Córdoba completará la oferta con actividades innovadoras: cata científica de arqueogastronomía (4 de octubre), taller familiar «Arquitectura del agua» (18 de octubre), conferencias sobre Madinat Qurtuba (5 de octubre) y sobre arte rupestre en la provincia (9 de octubre), así como exposiciones de arqueología digital y herramientas 3D.

El Archivo Histórico Provincial abrirá sus fondos con exposiciones sobre los planos del edificio de Hacienda (7 de noviembre) y sobre los mercados desaparecidos de la ciudad (14 de noviembre). El Instituto Andaluz del Patrimonio Histórico (IAPH) mostrará el 8 de noviembre los trabajos de conservación realizados en la macsura de la Mezquita-Catedral, en colaboración con el Cabildo.

Acceso gratuito y reservas

Todas las actividades son gratuitas, aunque la mayoría requieren inscripción previa debido al aforo limitado. La información y reservas se gestionan a través del teléfono 957 391 731 y del correo estudio@amasce.coop, así como en los canales habituales del Museo Arqueológico y el Archivo Histórico Provincial. 

Ante el arranque del Plan Verano 2025 para cubrir vacaciones y sustituciones en el Servicio Andaluz de Salud (SAS), el Colegio Oficial de Enfermería de Córdoba ha vuelto a alertar de la fuga de profesionales a otras comunidades autónomas y provincias andaluzas en busca de mejores condiciones y huyendo de la precariedad laboral, ante lo cual demanda a la Consejería de Salud y Consumo un cambio urgente en el sistema de contrataciones de cara al verano, con el fin de que este sea más ágil, más amplio, mejor retribuido y que ofrezca contratos de mayor duración y estabilidad.

Todo ello con el fin de minimizar el éxodo de enfermeras que viene registrándose en los últimos años, como señalan los datos que maneja el Colegio, que reflejan que un total de 598 enfermeras han cursado baja por traslado a otras provincias entre los años 2020 y 2024, en muchos casos por las mejores condiciones laborales y profesionales. 

En concreto, en este periodo de cinco años, el Colegio ha contabilizado un déficit negativo de 138 profesionales, si se tiene en cuenta la diferencia entre las altas (460) y las bajas (las citadas 598) de expediente por traslado registradas en este lustro, como se refleja en el siguiente gráfico.

El traslado de expediente desde un colegio al colegio de la provincia de destino es un trámite administrativo obligatorio para los profesionales, según la normativa reguladora de la Organización Colegial de Enfermería en España. Por lo que respecta al destino de las enfermeras que han solicitado la baja por traslado en los dos últimos años, y además de a otras provincias andaluzas, los principales destinos el pasado año fueron Madrid, Aragón y Cataluña; mientras que en 2023, y además de otros puntos de Andalucía, Madrid también fue la Comunidad Autónoma a la que se tramitaron más traslados, seguida de Castilla La Mancha y Extremadura.

A estos datos se suman las habilitaciones temporales -que son aquellas que solicitan las enfermeras si se desplazan a trabajar a otras provincias por un periodo que suele ser inferior a tres meses y que no requieren traslado de expediente-, donde el Colegio cordobés ha registrado un total de 410 entre 2020 y 2024, si bien es verdad que casi la mitad (190) se registraron en el año 2020, a consecuencia de la movilidad hacia el exterior que también supuso la pandemia del Covid-19.

Por otro lado, a punto de graduarse una nueva promoción de enfermeras en la Universidad de Córdoba (UCO), el Colegio demanda los citados cambios en el Plan Verano 2025 y planes de contratación en el SAS estables y a largo plazo, “así como políticas de fidelización y retorno del talento, y el desarrollo efectivo de todas las especialidades enfermeras”, como afirma la vicepresidenta del Colegio, Adoración Muñoz. El objetivo es evitar que el número de egresados de Enfermería sea superior al número de altas registradas -sin contar traslados- en los últimos años durante el trimestre de junio a agosto, que es el trimestre donde se concentra la mayoría de nuevas altas de enfermeras que suelen comenzar ya a trabajar tras terminar la carrera. 

Al respecto, en los dos últimos cursos de 2022-2023 y 2023/2024 se han egresado 114 y 118 estudiantes de Enfermería en Córdoba, según datos facilitados desde la Facultad de Medicina y Enfermería de la UCO; mientras que el número de altas registradas por el Colegio entre junio y agosto de estos años ha sido de 80 y 99, respectivamente.

Es decir, una diferencia de al menos 53 enfermeras en los dos últimos cursos, teniendo en cuenta que en el dato de estas altas también se incluyen posibles reingresos por otras cuestiones (tras desempleo, vuelta a la actividad, etc.); con lo que las 99 altas registradas entre junio y agosto de 2024, por ejemplo, no significan que las 99 correspondan a enfermeras recién tituladas. 

Como indica la vicepresidenta del Colegio, “la inestabilidad e incertidumbre vienen provocando la fuga masiva de profesionales de Enfermería cordobeses y andaluces en busca ya no solo de unas condiciones de duración de contratos y retributivas dignas, homologables a la media española, sino de una estabilidad profesional”. Asimismo, la tardanza en las contrataciones del Plan de Verano y sus condiciones “nos hará afrontar de nuevo una sobrecarga asistencial reiterada, con plantillas sin cubrir, donde faltan plazas estructurales y para las distintas especialidades enfermeras”.

El Colegio recuerda que los contratos precarios siguen siendo porcentualmente muy elevados en el SAS con relación al número de enfermeras fijas. No se sustituyen todas las ausencias, bajas, reducciones de jornada y vacaciones a lo largo de todo el año; y los contratos temporales que se siguen dando son de 1 mes o apenas 3 meses, “lo que también significa que los ciudadanos no tienen una enfermera con continuidad, cada vez que van a consulta está una enfermera diferente”.

La vicepresidenta del Colegio cordobés también ha vuelto a demandar que aumente la plantilla de enfermeras, “ya que el actual déficit de enfermeras provoca una sobrecarga asistencial a nuestro colectivo y repercute negativamente en la atención y cuidados que se prestan a los ciudadanos”. Muñoz ha recordado que uno de los parámetros habituales con los que se cuantifica este déficit de personal es la ratio del número de enfermeras por cada 1.000 habitantes, donde según los últimos datos que maneja el Colegio, la provincia de Córdoba tiene 6,16 enfermeras por cada 1.000 habitantes, en el marco de una Andalucía con una de las ratios más bajas de España, de 5.52; cuando en España es de 6,3. Ratios que, en todo caso, están por debajo de la media europea, que es de 8,8 enfermeras por cada 1.000 habitantes.

El grupo provincial de Izquierda Unida (IU) ofreció ayer una rueda de prensa en Añora para abordar la grave situación de despoblación que afecta a la provincia de Córdoba. En el encuentro, el grupo provincial anunció la presentación de una moción en la Diputación de Córdoba, en la que IU propone un pacto para el desarrollo de la provincia con el objetivo de frenar la caída de población y fomentar su crecimiento económico y social.

Durante su intervención, IU Córdoba destacó los alarmantes datos publicados por el INE, que señalan que Córdoba ha perdido 3.700 residentes en el último año, consolidándose como una de las provincias más afectadas a nivel nacional. «Desde 2013, Córdoba ha visto desaparecer a cerca de 30.000 personas, y las proyecciones apuntan que en la próxima década podríamos perder 20.000 más», afirmó el diputado provincial José Manuel Cobo, subrayando que, en los últimos 25 años, la provincia habrá perdido aproximadamente 50.000 habitantes, lo que crea un «auténtico desierto demográfico».

El grupo provincial atribuyó esta situación a la falta de políticas estructurales que incentiven la fijación de la población en los municipios de la provincia. «La falta de acceso a una vivienda digna, la escasez de empleos de calidad, los servicios públicos deficientes y la falta de innovación en infraestructuras están detrás de este éxodo de habitantes», se aseguró. 

Izquierda Unida propone que el pacto para el desarrollo de la provincia se base en la colaboración entre las administraciones públicas, las fuerzas políticas y los sindicatos, con el objetivo de priorizar el desarrollo económico, logístico e industrial de Córdoba. IU resaltó que es crucial mejorar los servicios públicos y garantizar un acceso real a la vivienda para atraer y retener a la población en la provincia.

Finalmente, el grupo provincial hizo un llamamiento a la sociedad cordobesa para que se sume a esta iniciativa, con el objetivo de revertir la situación y asegurar un futuro sostenible para los municipios de Córdoba.

La Diputación de Córdoba acogió ayer martes la entrega de los Reconocimientos al Mérito Turístico 2024, galardones que viene otorgando desde 2004 el Patronato Provincial de Turismo a empresas, organismos y entidades que han trabajado de forma ejemplar en el sector. El acto tuvo lugar en el Patio Barroco del Palacio de la Merced y contó con la presencia de numerosas autoridades, como el presidente de la institución provincial, Salvador Fuentes; el alcalde de Córdoba, José María Bellido; el presidente del parlamento andaluz, Jesús Aguirre, así como alcaldes y alcaldesas y representantes del sector.

El presidente de la institución provincial, Salvador Fuentes, señaló que «Córdoba cuenta con un sector turístico de calidad, innovador y sostenible, que empuja de manera decisiva al desarrollo económico de nuestra provincia».  En este sentido, Fuentes recalcó que «el turismo es un motor socioeconómico clave para Córdoba y para Andalucía que es, además, capaz de generar actividad, oportunidades y empleo de calidad. En la provincia de Córdoba contamos con casi 20.000 personas afiliadas a la Seguridad Social vinculadas a este sector, lo que supone en torno a un 3 por ciento más que hace un año».

El máximo representante de la institución provincial incidió en que «durante el primer semestre de este año en la provincia de Córdoba se han alcanzado casi 600.000 visitantes, lo que supone un incremento anual de casi un 9%». «Vamos camino de alcanzar de nuevo un año récord, pero estas cifras deben ser compatibles con un turismo sostenible, de calidad y desestacionalizado», recalcó Fuentes.

El presidente de la Diputación ha puesto el acento en que “éste es nuestro gran objetivo, en el que llevamos trabajando con intensidad de la mano del Ayuntamiento, porque el gran anhelo de unir capital y provincia está hoy más cerca gracias al trabajo conjunto que iniciamos la pasada edición de Fitur, y que hemos continuado sumando a todos los ayuntamientos de nuestra provincia”. Para finalizar, Fuentes ha señalado que “la provincia de Córdoba ofrece un sinfín de opciones para el turista que busca experiencias auténticas en medio de la naturaleza, vivencias relacionadas con tradiciones y costumbres que vienen de antaño, con bienes que conforman un patrimonio cultural único”.

Por su parte, la delegada de Turismo de la Diputación de Córdoba, Narci Ruiz, incidió en la “magnífica evolución del sector en nuestra provincia, resultado de un trabajo bien hecho, de una buena promoción y difusión de las particularidades que ofrece cada comarca y también de ofrecer excelencia tanto en los servicios como en los alojamientos».

Los premiados

En lo que se refiere a los reconocimientos hubo representación de la comarca de Los Pedroches de la mano del CIET y del diseñador hinojoseño José Perea. El CIET Los Pedroches recogió el reconocimiento a la mejor organización o asociación sin ánimo de lucro en un año en el que la entidad celebra sus 25 años de historia. Por su parte, José Perea fue reconocido por llevar el nombre de Hinojosa del Duque y de Córdoba a nivel internacional a través de sus diseños. 

Otros de los premiados fueron la representación teatral de La Duquesa de Benamejí, inspirada en la obra de los hermanos Machado, como mejor producto turístico; el balneario Aguas de Villaharta como mejor empresa turística de alojamiento; el restaurante El Alma de Puente Genil como mejor empresa turística de restauración; o la empura Alúa Activa de Zuheros como mejor empresa de servicios turísticos. 

El reconocimiento al municipio o ELA destacada en materia de turismo fue para la localidad de Luque, cuyo castillo ha sido inaugurado recientemente tras las labores de rehabilitación desarrolladas. En la categoría de comunicación turística, el Consejo Rector del Patronato Provincial de Turismo decidió otorgar el reconocimiento del medio de comunicación a Canal Sur y a sus programas Destino Andalucía, en formato televisión y radio, y a su emisora digital Flamenco Radio; mientras que en el apartado profesional se premia a Rafael Valenzuela, periodista maleno que desarrolla su labor en Diario Córdoba.

El reconocimiento honorífico al profesional vinculado al turismo en el ámbito local fue para Miguel Ángel Roldán, presidente de la Asociación de Amigos de los Patios, por sus 17 años de compromiso con la conservación y promoción de los patios cordobeses. Finalmente, se entregó el premio a la cantante cordobesa India Martínez como Embajadora del Turismo 2024, por su vinculación con su tierra. Y, en este 2024, se otorgó, además, una mención especial al Córdoba CF, entidad que está de enhorabuena y que actúa de embajadora de Córdoba.

El PP de Córdoba celebró ayer lunes su Comité Ejecutivo Provincial en Pozoblanco en lo que se convirtió en un acto de respaldo al alcalde de la localidad, Santiago Cabello, después del caso del joven que percibió varias nóminas sin acudir a trabajar. Un caso que está siendo investigado de manera interna y que el PSOE llevó a la fiscalía. 

Fue el presidente de los populares cordobeses, Adolfo Molina, el que mostró ese apoyo a Cabello indicando que «soy consciente de los tiempos que hemos vivido y por eso es importante estar hoy aquí para estar junto a los concejales del PP de Pozoblanco, para decir que hay que seguir trabajando y que estamos a su lado». 

Molina defendió lo que para él es un «ejercicio de transparencia», es decir, el desarrollo de la comisión de investigación ya que el PP la podría «haber tumbado» con la mayoría absoluta que ostenta en el Ayuntamiento pozoalbense. Además, Molina detalló el «empeño» del PP porque las cosas se aclaren y ver «si hay algo que ha fallado». Ese respaldo, aunque sin mencionar el caso, también lo dejó patente el secretario general del PP en Andalucía, Antonio Repullo. 

Problemas y dejadez de la comarca

En clave política menos local, el PP destacó que hay tres problemas que tiene en la actualidad la comarca de Los Pedroches: el agua, la capacidad eléctrica y los corredores o falta de vías de comunicación. Los populares criticaron la «dejadez» del Gobierno central respecto a las dos últimas cuestiones y destacaron que esta misma semana, según las previsiones de la Diputación de Córdoba, podrá volver el agua potable a los grifos de Los Pedroches y el Guadiato. 

A 30 de septiembre de 2023, en Córdoba hay 1.881 casos activos en el Sistema VioGén, que centraliza y gestiona toda la información procedente de denuncias realizadas por casos de violencia género. Supone un incremento importante respecto a 2018 donde en la provincia de Córdoba había 954 mujeres en el sistema. A nivel nacional, VioGén tiene registrados en la misma fecha 81.319 casos activos.

Este año ha habido en la provincia una víctima mortal por violencia de género, J.C.L. de 41 años. Sucedió el pasado 8 de agosto en Pozoblanco, habiendo quedado huérfanos de padre y madre tres menores de 7, 6 y 3 años. A 21 de noviembre de 2023, ya son 17 las víctimas en Andalucía y 52 en toda España. Desde que se comienza a contabilizarlas se suman ya 1.237.

El sistema de seguimiento integral de casos de violencia de género, Sistema VioGén, puesto en marcha por la Secretaría de Estado de Seguridad del Ministerio de Interior en 2007, integra y gestiona toda la información procedente de las Fuerzas y Cuerpo de Seguridad del Estado, tanto de Policía Nacional y Guardia Civil, así como de algunos Cuerpos de Policías Locales de los Ayuntamientos que tienen suscrito Convenio de colaboración con el Ministerio de Interior.

El objetivo es conseguir una protección de las mujeres víctimas de violencia de género, eficaz y coordinada, entre los propios agentes protectores y el Poder Judicial, el Ministerio Fiscal y los Servicios Sociales especializados.

En Córdoba se sigue trabajando para que los ayuntamientos que cumplan los requisitos se sumen y firmen convenios para unirse a VioGén en colaboración con la Policía Nacional y la Guardia Civil. La provincia cuenta en la actualidad con 38 municipios, de los 77 que hay, adscritos al Sistema Viogén, el 49,35% del total de los existentes. En Andalucía son 245 los municipios adscritos, un 31,21% del total.

Del mismo modo, a fecha de 30 de septiembre hay 302 usuarias activas en Córdoba del servicio ATENPRO, 75 más que en 2022, un servicio que proporciona atención, seguimiento y protección mediante dispositivo electrónico de geolocalización y botón de emergencia para víctimas de violencia de género. Además, es importante reseñar que, según los últimos datos, en Córdoba en 2023 hay 667 perceptoras de la renta activa de inserción.  

Por último, en cuanto a dispositivos de control telemático, hay que destacar que en Andalucía están plenamente consolidados, con cifras muy por encima de la media nacional. La tasa por millón de mujeres de 15 o más años Andalucía en septiembre de 2023 es de 406,4, más del doble de la media nacional, de 190,7, lo que supone más de 1.500 mujeres utilizando este sistema. Este número supone el 36% del total nacional. En Córdoba y provincia son 157 las mujeres que cuentan con este recurso.

El teléfono andaluz de atención a las mujeres 900 200 999 ha recibido en los primeros seis meses del año un total de 946 llamadas en la provincia de Córdoba, lo que supone un 6,1 por ciento del total de llamadas realizas en Andalucía. Las consultas relacionada con la violencia de género suponen siete de cada diez llamadas lo que supone un 75,04 por ciento del total. El mayor numero de cuestiones sobre violencia de género son las ejercidas en el ámbito de la pareja y empareja, seguida de la violencia sexual. Además, a través de esta línea se han gestionado un total de 36 acogimientos de mujeres en los recursos de acogida.

La línea 900 200 999 ofrece información sobre los servicios, programas y actividades del Instituto Andaluz de la Mujer y, en general, sobre todos los recursos de los que disponen las mujeres; acogida inmediata en caso de emergencia a mujeres e hijos e hijas víctimas de violencia de género, también canaliza las denuncias en materia de discriminación en sus distintas manifestaciones (publicidad sexista, discriminación laboral, etc.); así como asesoramiento jurídico especializado para mujeres víctimas de violencia de género. Asimismo, cuenta con atención telefónica inmediata contra la violencia sexual en Andalucía, que incluye atención psicológica y jurídica especializada en el momento; información y asesoramiento en formación y coeducación; además de atención a consultas sobre sexualidad y métodos anticonceptivos; atención a mujeres y niñas víctimas de trata con fines de explotación sexual y asesoramiento a empresas en material de igualdad. Otra de las actividades del servicio es la atención al canal web de Asesoramiento Jurídico Online y el buzón de correo: 900200999.iam@juntadeandalucia.es.

Los datos han sido dados a conocer a la par que se ha comunicado que este teléfono renueva su imagen poniendo el foco en que se trata de un servicio especializado, cercano y a disposición de todas las mujeres andaluzas ya que ofrece atención, información y asesoramiento en materia de igualdad, tanto en el ámbito educativo, empresarial como laboral, y sobre violencia de género. Bajo el lema ‘Un teléfono para todas’, la nueva imagen, que ya se ha utilizado para la campaña de prevención de la violencia sexual en la hostelería y locales de ocio nocturno, es muy visual, dinámica y llena de color con el objetivo de que el 900 200 999 forme parte del imaginario de la sociedad andaluza, especialmente de las mujeres a las que ofrece diversos recursos. 

La consejera de Inclusión Social, Juventud, Familias e Igualdad, Loles López, ha subrayado “la importancia de esta línea para las mujeres andaluzas, ya que atiende a las víctimas de violencia de género, gestionando, por ejemplo, los ingresos en las casas de acogida cuando así lo requieren los casos; pero que también facilitan información sobre los derechos y recursos de las mujeres y las actividades que impulsa el Instituto Andaluz de la Mujer, asesoramiento en situaciones de discriminación laboral o ayuda sobre subvenciones o cualquier cuestión relacionada con las mujeres”. López ha recordado que esta línea es gratuita, confidencial, está atendida por personal altamente especializado y opera todos los días del año, además está disponible en más de 50 idiomas.

En la nueva imagen, más moderna, visual y cercana, es especialmente visible el teléfono 900 200 999, así como el lema del servicio, ‘Un teléfono para todas’, y el mapa de Andalucía para incidir en su accesibilidad y disponibilidad. En la cartelería predominan los tonos rosados, verdes y naranjas. “El teléfono 900 200 999 es una referencia para las mujeres andaluzas, tanto en las ciudades como en los entornos rurales, y el objetivo es seguir ampliando su difusión en toda Andalucía para llegar a todas las mujeres”, ha apuntado.  

Conexión con el 112

Además, el pasado mes de marzo el teléfono 900 200 999 y Emergencias 112 comenzaron un proceso de interconectividad en relación con la comunicación de incidentes relacionados con violencia sobre la mujer que ha culminado a finales del pasado mes de junio tras las pertinentes adaptaciones de los sistemas operativos y la formación al personal. Este proceso tiene como objeto mejorar la coordinación entre ambos servicios, determinando un volumen real de los incidentes que se producen y ofreciendo un mayor nivel de información que el obtenido sobre los incidentes antes de la integración.