• Así lo han manifestado después de una reunión con Podemos que se ha querido acercar hasta Pozoblanco para conocer la realidad de estos trabajadores

La situación en la que han quedado los trabajadores de Grapesa tras la confirmación del cierre y liquidación de la empresa ha provocado el interés de algunos partidos políticos. Es el caso de Podemos que con el diputado en el Parlamento de Andalucía por Córdoba, David Moscoso, a la cabeza ha mantenido esta misma mañana una reunión para conocer de cerca el presente de esos trabajadores y también las posibilidades de cara al futuro.

De esta forma, Moscoso ha apuntado que «los trabajadores nos han trasladado el problema sobre el futuro de la empresa y también de las familias que dependen de la misma». «Hay un problema sobre la falta de información acerca de ese futuro con una postura del empresario que no está generando un proceso de negociación que permita garantizar la viabilidad del proyecto», ha explicado. Durante la reunión se ha planteado la posibilidad de dar futuro a la empresa con los propios trabajadores a través de una cooperativa social y también se ha hablado sobre la posible responsabilidad que «se le puede exigir a una sociedad que habiendo tenido ingresos y demanda de producción sin existir impagos por parte de los clientes se haya generado la situación que hay actualmente», ha sentenciado Moscoso.

El representante de los trabajadores, Miguel Cobos, ha valorado esa posibilidad de futuro y ha afirmado que «la mayoría de trabajadores estamos dispuestos a pelear por Grapesa si los accionistas están dispuestos a apoyarnos y tratar de seguir el proyecto, estamos dispuestos a pelear por nuestro futuro y el de la comarca». Los trabajadores desconvocaron la huelga que habían iniciado como medida para poder negociar con el gerente de Grapesa y actualmente se encuentra en proceso de un Expediente de Regulación de Empleo Temporal que «se está tramitando».

Por otro lado, Cobos ha apuntado que «los proyectos que no estaban terminados se los han llevado a Extremadura porque según el gerente nosotros no queremos trabajar, y nosotros estamos dispuestos a trabajar, no de cualquier manera pero sí duro». Por último, el representante de los trabajadores ha reconocido que ningún accionista se ha dirigido a ellos y que los contactos han sido provocados por ellos mismos sin que se muevan un ápice de su idea de liquidar y cerrar Grapesa.

A las 8:30 horas de la mañana, los trabajadores de planta de Grapesa -Granitos Los Pedroches S.A.- se concentraban a las puertas de la empresa para iniciar la huelga que decidieron emprender ante la falta de acuerdo con los responsables de Grapesa y la cantidad económica que se les adeuda. En el futuro está el cierre de una de las empresas más emblemáticas con sede en Pozoblanco y que viene a liquidar tras casi cuarenta años en el mercado.

El representante de los trabajadores, Miguel Cobos, ha explicado que la huelga ha sido convocada tras «el impago que asciende a cuatro meses más los atrasos desde 2009 lo que suma en total unos 10.000-11.000 euros por trabajador». La huelga, secundada por los trabajadores de planta que quedan en la empresa -unos 11 de los 60 que ha aglutinado en algunos momentos entre directos e indirectos- llega tras la falta de acuerdo en los actos de conciliación que se han realizado ante el SERCLA (Servicio Extrajudicial de Resolución de Conflictos Laborales). Un proceso en el que los trabajadores pedían el pago de las nóminas, así como la aplicación de las tasas salariales correspondientes -continúan con las 2012- y se aceptó la salida de tres compañeros. Unos preacuerdos que quedaron en nada porque «la empresa no cumplía con su parte», según ha matizado Cobos. 

«Cuando le comunicamos al gerente nuestra decisión de ir a la huelga, nos dijo que la empresa cerraba por liquidación y que nos íbamos todos a la calle. Nos ofreció que estuviésemos trabajando un mes completo sin cobrar y que luego nos pagarían los administradores concursales si había dinero», ha relatado el representante de los trabajadores que también ha asegurado que «nos dijeron que el dinero que se recaudase era para pagar a los abogados que llevasen la liquidación. Este es el final de una historia que comenzó en 2011 cuando Grapesa entró en concurso de acreedores y ya entonces «intentaron hacer un ERE y nunca lo hemos permitido porque pensábamos que la situación no estaba tan mal».

Los trabajadores indicaron durante su reivindicación que sus compañeros de la fábrica de Ruanes (Cáceres) también han iniciado hoy un proceso de huelga ante la situación pareja que viven. Y precisamente en la apertura de esa planta ven muchos de los trabajadores de la fábrica de Pozoblanco el inicio del fin de Grapesa porque «nunca ha dado resultado». Con todo, Cobos ha apuntado que «no se está dejando de vender a Estados Unidos, México, la zona de Marruecos y Argel y al norte de Europa pero pensamos que se debe estar vendiendo a muy bajo precio y no hay rentabilidad, pero todo esto son conjeturas porque no nos dan ningún tipo de información al respecto».

Por último, Cobos ha denunciado que «desde el viernes por la mañana no deja de salir material, incluida alguna máquina y lo que creemos que pretenden es dejar Grapesa vacía para cuando lleguen los administradores se encuentren lo mínimo y nosotros no podamos cobrar nuestra parte de indemnización».

Acusaciones de sabotaje por parte de la empresa

La tensa situación que se vive en el seno de la empresa es palpable y esa tensión finalizó el pasado viernes con una denuncia ante la Guardia Civil. Una denuncia realizada por el encargado en contra de dos trabajadores «porque supuestamente le hemos insultado y hemos guardado el mando a distancia de los puentes grúas, algo que hacemos todos los fines de semana y ante una previa de cierre lo que hicimos fue guardarlo bajo llave, por lo que lo único que están buscando es la bronca».

Hoyaldia.com se ha puesto en contacto con el gerente de Grapesa, Javier Gaztelu, para conocer la versión de la empresa. Gaztelu ha apuntado que «teníamos material vendido para pagar las nóminas de esos trabajadores, que es nuestra única prioridad, pero han saboteado la empresa y ante esa situación estamos incapacitados para hacer dinero». Gaztelu ha indicado en declaraciones a este periódico que «no sólo han guardado el mando a distancia, algo que no es suyo, sino que también han cortado la luz de los puentes grúa, saboteando la instalaciones e impidiendo que un material que ya estaba vendido salga de la fábrica». Un extremo que han negado los trabajadores a través de su representante que ha explicado que «no hemos hecho nada que no se haga un fin de semana cualquiera, nosotros hemos bajado un diferencial, como hacemos siempre, no tenemos capacidad para dejar a toda la fábrica sin luz».

La versión del gerente

Por otra parte, Gaztelu ha explicado a hoyaldia.com que la deuda con los trabajadores asciende a algo menos de tres nóminas y ha afirmado que «nunca hemos pedido que trabajen gratis». El gerente ha apuntado que «esta es una empresa que lleva 40 años en el mercado y siempre cobrando pero hay una situación del sector que ha provocado que el 70 por ciento de las empresas del sector cierren, esta es la única, fuera de Galicia, que sigue en pie. Hemos tratado de resistir pero la ubicación, lejos de la materia prima y de los puertos marítimos, ha provocado que la rentabilidad sea baja».

Gaztelu ha negado también que los trabajadores no tengan información al respecto de la situación de la empresa y ha alegado que «cuando nos comunicaron que iban a hacer huelga se les comunicó que esa situación implicaba el cierre, pero es su decisión y están en su derecho». Por último, ha dejado claro que el futuro de la empresa pasa por «la liquidación» y ha destacado que «nuestra prioridad es pagar a los trabajadores».